豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定制度

豊島区では、「仕事と育児・介護の両立」や「働きやすい職場づくり」などのワーク・ライフ・バランスに取り組む企業の認定を行っています。

• 令和5年度（第15期）申請：豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定制度のご案内（PDF：943KB）
• 豊島区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業一覧

令和5年度・募集期間

令和5年度の募集は終了いたしました。
令和5年8月21日（月曜日）から10月13日（金曜日）

認定企業になるメリット

1. 企業の取組みを、としま情報スクエア（区広報番組）、広報としま、豊島区ホームページ等で紹介します。
2. ハローワークの求人票や企業ホームページ等に認定マークを掲載することができます。
3. 豊島区施工能力審査型総合評価方式において加点されます。プロポーザル方式の業者選定及び指定管理者選定において加点されることがあります。
4. 認定書を授与いたします。
5. 男女平等推進センター研修室の使用料を通常の25％減免で利用できます。
6. ワーク・ライフ・バランス推進に役立つ各種奨励金や法令改正の情報を提供いたします。

対象

申請時点において、豊島区内に本社又は主たる事業所があり、常時雇用する労働者を有して事業活動を行う企業・法人
※学校法人や社団法人、NPO法人等も含みます。
※企業の規模は問いません。
※次の表（別表第1）に当てはまる企業は制度の対象としておりません。

• 別表第1（PDF：67KB）

認定を受けるための視点

1. ワーク・ライフ・バランスに対する会社の人事・経営方針
2. 育児・介護と仕事との両立
3. 働きやすい職場づくりへの配慮
4. 従業員の採用・職域への配慮

認定期間

＼今年度から認定期間が延長になりました！／
3年間（令和5年度の申請において認定された場合、令和6年4月1日から令和9年3月31日まで）

申請方法

以下の書類を豊島区総務部男女平等推進センターあてに持参または郵送してください。
応募された書類等は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
※「2.豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定チェックシート」は新様式になっておりますので、ご注意ください。

1. 豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定申請書（PDF：227KB）／（エクセル：17KB）
2. 豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定チェックシート（PDF：364KB）／（エクセル：38KB）
3. ワーク・ライフ・バランスに関する取組みについて（PDF：24KB）／（エクセル：12KB）
4. 労働基準監督署提出済みの就業規則の写し
5. チェックシートの各設問が明らかになる根拠資料（企業内周知のためのチラシ、メール、研修資料のコピーなど）
6. 一般事業主行動計画の写し（※常時雇用労働者が101人以上の企業のみ）

根拠資料の例及び提出方法については、下記をご確認ください。

1. 根拠資料の例（PDF：112KB）
2. 根拠資料提出に関するお願い（PDF：94KB）

なお、認定に際しては次の表（別表第2）の基準を満たす必要があります。

• 別表第2（PDF：111KB）

申請窓口

豊島区総務部男女平等推進センター（エポック10）
〒171-0021
豊島区西池袋2-37-4・としま産業振興プラザ（IKE・Biz）3階
TEL:03-5952-9501・FAX:03-5391-1015・Eメール:A0011400@city.toshima.lg.jp

認定までのスケジュール

• 申請期間：8月21日（月曜日）から10月13日（金曜日）
• 審査・訪問：10月下旬から12月上旬
• 認定書交付：1月下旬

認定審査

豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定審査会において審査します。
認定審査にあたり、企業を訪問させていただく場合があります。

各種関係書類

• 豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定マーク掲載届出書（PDF：76KB）／（エクセル：13KB）
• 豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業変更届出書（PDF：95KB）／（エクセル：13KB）

関連情報

• ワーク・ライフ・バランスの推進
• 第15期ワーク・ライフ・バランス推進企業

更新日：2024年2月8日